건강을 지원하는 혜택
디디 허쉬 정신건강 서비스에서는 지역사회를 돌보는 일이 우리 팀을 돌보는 일에서 시작된다는 점을 잘 알고 있습니다. 그래서 여러분의 전반적인 웰빙을 지원하는 포괄적인 복리후생 패키지를 제공합니다.
건강과 웰빙
저희는 직원들의 복지를 깊이 염려합니다. 저희의 복리후생은 균형과 회복탄력성을 증진하고, 자신과 가족을 돌볼 수 있는 유연성을 제공하기 위해 마련되었습니다.
복지 혜택
- 원격 및 하이브리드 근무 옵션
- 대체 근무 일정(9/80 근무제 포함)
- 신규 부모를 위한 수정된 일정
- 넉넉한 휴가 및 병가
- 연간 11일의 유급 휴가
- 연간 직원 감사 데이
- CalPerks 이용: 할인 티켓 및 지역 명소
의료 보장
- 카이저 퍼머넌트 및 유나이티드헬스케어를 통한 HMO 플랜 옵션
- 유나이티드헬스케어를 통한 PPO 플랜 옵션
- 치과 및 안과 보험
- 의존자 돌봄 및 의료비 FSA 플랜
- 생명보험 및 반려동물보험의 추가 옵션
정신 건강 지원 서비스
- 연중무휴 직원 지원 프로그램(EAP)
- 웰니스 앱 이용
- 정신 건강을 위한 휴가
재정적 혜택
당사는 귀하와 귀하의 가족이 현재와 미래에 걸쳐 재정적 안정을 느끼도록 돕기 위해 최선을 다하고 있습니다. 당사의 보상, 복리후생 및 퇴직 계획은 귀하가 성공할 수 있도록 설계되었습니다.
보상
- 경쟁력 있는 급여
- 직원 추천 보너스
- 인센티브 및 유지 프로그램
퇴직 계획
- 403(b) 퇴직연금 계획으로, 1년 후부터 최대 5%의 고용주 매칭 혜택 제공
- 재무 설계사 이용
학자금 대출 면제
- 연방 및 주 정부 학자금 대출 면제 프로그램 이용
전문성 개발
우리는 내부에서 성장과 리더십을 육성하는 데 열정을 쏟고 있습니다. 해당 분야에 새로 입문한 분이든 노련한 전문가이든, 배우고, 이끌고, 더 큰 영향력을 발휘할 수 있는 기회를 제공합니다.
경력 발전
- OWL을 통한 리더십 및 전문성 개발 교육
- 주 및 전국 규모의 학회에서 발표할 기회
- 혁신적인 프로그램 및 시범 사업 참여
임상 개발
- 증거 기반 실천(EBPs)에 대한 교육 및 인증
- 근무 시간 중 광범위하고 무료인 지속 교육
- 면허 취득을 위한 지도 실습 시간
- 라이선스 비용에 대한 재정 지원
